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跨度也太大了吧！
很多人看到我的職涯軌跡，第一反應往往是：「哇，這跨度也太大了吧！」的確，從最初沉浸在數位媒體藝術（Digital Media Art）的設計世界，到後來在獵頭顧問公司穿梭於人才與企業之間，再到現在專注於品牌經營，這條路看似充滿跳躍，卻是將「美學」與「人性」深度整合的旅程。
與大家聊聊這段看似不相關，實則環環相扣的轉行故事 ，這也證明，職涯從來就不該被「自學的專業」或「既定的框架」所侷限 !
一、啟蒙:從「美學」到「使用者體驗」的視覺溝通
我的職涯始於對「美」與「創意」的追求。在大學主修數位媒體藝術期間以及出社會的第一份設計工作，學習的不僅是繪圖軟體或視覺設計，更重要的是如何透過視覺語言來溝通、如何理解並滿足「使用者」的需求。一個好的設計，不僅要好看，更要好用，能解決問題，並觸動人心。
這段經歷讓我培養了對細節的敏銳度、對趨勢的洞察力，以及將抽象概念具象化的能力。學會了如何從零開始，將一個想法轉化為一個有形的作品。那時的我，或許還不知道這份對「體驗」與「溝通」的理解，將會如何影響我未來的職涯選擇。
二、獵頭轉身：從「作品」到「求職市場」的深度洞察
在設計領域離職後，意外地踏入了獵頭（Headhunter）這個行業。這是一個快節奏，且業績導向的產業。我的工作從「創造視覺作品」轉變為「媒合人才與企業」，從「美學」的維度跳到了「人性」的深度。
在獵頭顧問的日常中，我每天閱讀數百份履歷，面試無數優秀的候選人。我必須快速理解不同產業的脈絡、企業的文化，以及人才的潛力與動機。
這讓我加入了以前沒思考過的議題:
•學會了「以終為始」的思考： 為了成功媒合，我必須從企業的需求出發，反推所需人才的特質，再從茫茫人海中精準篩選。
而這段經歷也讓我深刻體會到：「每個人、每個企業，其實都是一個品牌。」
我意識到這個事後，我開始有更大的觀念突破!
三、品牌之路：我們要做”生涯規劃”而不是”職涯規劃”
發現所有每人的經歷，都指向了一個共同的交匯點——品牌，只是我們有沒有察覺!
如果你也正站在職涯的十字路口，感到迷惘或恐懼，我想說的是：每一個經歷，無論看似多麼不相關，都是你獨特的養分。職涯從來就不是一條單行道，更不該被你「自學的專業」或「過去的標籤」所定義。
生涯並非一條直線，而是一張由點、線、面交織而成的網。
勇敢地嘗試不同的領域，你會發現，每一次的跨界，都是一次自我升級的機會!
